Gestione del personale e delle persone

CONTENUTI DEL CORSO
- La gestione del personale, le attività della gestione del personale, cos’è la Direzione del Personale, i sistemi di gestione delle persone, integrazione e coerenza, formazione e sviluppo aziendale, valutazione delle persone, compiti specifici della gestione del personale, l’uscita del personale dall’azienda;
- I compiti della Direzione del Personale, le specializzazioni rilevanti e i temi “caldi”, le aziende e la gestione del personale, le relazioni interne e le relazioni sindacali;
- La professionalità nella gestione delle persone, gli attori e le responsabilità nella gestione delle persone, alcuni principi base;
- Persone e cultura aziendale, modelli di cultura organizzativa, la gestione del personale in tempi di turbolenza;
Dettagli del corso
- Lezioni / Contenuti 4
- Quiz 4
- Durata 2 ore
- Lingua Italiano
- Studenti 6
- Certificato No
- Assessments Self
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La gestione del personale – SOA_16_02
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I compiti della direzione del personale
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La professionalità nella gestione delle persone
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Persone e cultura aziendale